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第135节
芯片设计、加工、刻蚀、光刻、化学蚀刻等步骤不仅能体现制造水平的高低，还能通过规模化生产，降低单片屏幕的成本。『地址发布邮箱 ltxsba @ gmail.com』【收藏不迷路!:WWW.01bz.cc 以备不时之需】
这一点，逸彬最出色，被他视为首选！
“现在做大的不出来，让小的出来顶啊，喊你老豆出来谈。”
王翼的火气当场窜起来，指着吴茂哲骂道。
“抱歉，王总，这块业务的负责
就是鄙，换谁来谈都一样。”
吴茂哲嚣张回道。
逸彬电子依靠mp3、mp4的屏幕制造起家，又幸运赶上智能机、三寨机蓬勃发展的黄金期，每年产能总和在5000万片以上。
远销海内外，供应不求！
创始吴逸彬这两年身体不适，公司的管理大权基本移
给了大儿子，一部分由小儿子吴茂哲接盘。
“走一步看一步，先回去找老陈商量。”
王翼心道。
“嗡嗡嗡～！”
看到手机震动，他按下接听键：“喂，陈工啊，我在回来的路上。
什么？老板来啦？哪个老板？”
王翼迷惑，他是羊城本地，通过招聘进
莫斯电子，没去过燕城总部。
在他眼里，ceo章楠是老板，cfo周梓是老板，陈河宇也是老板。
“当然是大老板陈总，赶快回公司，省得对你印象不好。”
陈永提醒道。
大清早接到总部通知，陈总要来羊城视察，当他得到消息时，大老板都快下飞机了，他连忙安排司机，又给王翼打去电话。
“好勒，老陈，改天请你吃大餐。”
王翼笑着回道，踩油门的那只脚，加大了三分力度。
等他回到公司，时间已经接近12点，着急忙慌之下，低着
就往办公室跑去。
“呼哧～呼哧！”
“咚咚咚！”
他停下来调整呼吸，
吸了几
气，才抬起手敲起门来。
“进来！”
屋内传来一声回复，声音听上去显得异常年轻。更多小说 LTXSDZ.COM
“嘎吱！”
王翼推开门，只看见陈永和一个年轻，他想象中的老板并不在现场。
“咦？陈工，老板呢？这么快就走了？”
他纳闷问道。
“咳咳。”
陈永假装轻咳两声，盯着王翼拼命给他使眼色。
“感冒了？要我说，你这身体是得锻炼，哟，你家侄子吗？”
王翼大大咧咧坐下，掏出一根烟顺手点燃，看向陈河宇问道。
陈永无奈地摇摇，冲陈河宇解释道：“老王就这
子，您别见怪。”
老板？
这年轻？
王翼嘴里叼的香烟，“吧嗒”一声掉在地上，搓了搓手，紧张地站起身，磕磕盼盼道：“陈总您好，我是王翼，您叫我小王就行。”
“王翼是吧，工厂管理得很不错，章总在公司周会上还夸过你。”
陈河宇笑笑，也不与他计较。
工厂和公司的生态环境有极大不同，他不可能要求对方穿领带，说外语，只要可以稳步提升产能和音箱品质，那对方就是一个好的管理才。
他打量了一番，王翼身材高大，或许是应酬比较多，两颊都是肥
，憨憨一笑的模样，倒像个北方大汉。
王翼也在偷瞄陈河宇，好家伙，年轻得过分，难怪自己会认错。
除了帅气硬朗的脸庞，一对眼睛尤为邃，被他看一眼，就觉得心里的想法被看穿一般。
“老板过奖了，都是总部领导有方，我就一点点苦劳。”
王翼笑呵呵回道，圆滑且世故。
“王总，中午你来安排吧，找家特色馆子，我还是第一次来羊城。”
陈河宇摆摆手吩咐道。
“好勒，老板，您放心，我可是老饕客。”
王翼直起身子，拍了拍圆润的肚皮。
三一行，喊来一个司机，开着公司的商务车，慢悠悠向附近的商业街开去。
“王总，和我说说工厂的
况。”
路上，陈河宇问道。
“老板，目前工厂一共六大部门，陈永负责研发设计部，我主要负责采购、生产和质量管理部，事和财务由总部派遣管理。
普工数是2680，每月工成本在1300万；
最大产能每
5万台……”
王翼不是坐办公室喝茶的闲，他一个分管三大核心部门，对工厂的核心数据张就来。
陈河宇闻言点点，普工的月均工资不到5000，在2014年，听起来不少，但这是每个月付出了200多个加班小时换到的。
底薪1500元／月，白天8小时，每个小时8元，一般周一到周五加班2到3小时，加班费12元／小时，周六周算加班16元／小时。
这就是大多数工反对八小时工作制的原因，加班就是赚钱，为了养家糊，只能“自愿加班”。
“提高工待遇吧，底薪开到2300元，工时费涨30％，基础的养老、医疗和失业保险要给他们买……”
陈河宇沉默了片刻，叹了一气，苦命太多，他也只能在小范围内，做一些力所能及的事。
“陈总，这么做，用成本可能会翻倍。”
王翼没有反对，他父母都是工出身，知道普工辛酸生活背后的不易。
“成本是小问题，加班时长要做限制，你尽快给我一份方案。”
陈河宇补充道，若是不限制加班，他的策略只会害了更多。
为了钱，工只会更疯狂的加班。
“好的，我明白。”
王翼答应下来，知道陈河宇不是心血来
，是真的打算提高待遇，不搞血汗工厂。
“采购合作的进度如何？陈工说了，近期你都在忙着谈判，打算降低生产成本。”
陈河宇继续问道。
“其他的配件都谈妥了，整体成本能下降15元，但显示屏这块，碰着一点麻烦。”
见大老板问起，王翼不敢隐瞒，把来龙去脉代一遍，并着重介绍了逸彬电子的管理层。
“那就见见，明天帮我约个时间。”
陈河宇沉声道，摸不清对方的想法，未来科技1000万片的订单，丢出去一堆出来抢食。
逸彬竟会拒绝？
谁给他的勇气！
……
另一。
逸彬电子科技有限公司总部。
“啪！”地一声！
老爷子气冲冲给了吴茂哲一
掌，怒不可遏道：“你要胡闹到什么时候？你知道1000万片的订单，对逸彬意味着什么？”
吴茂哲捂着脸，昂着硬刚道：“你有本事就开除我，我根本不想待在这个
公司。”
“败家子……”
吴逸彬被气得脑发晕，这一刻，他真的后悔把小儿子叫回来。
“爸，您别气坏了身子，阿哲肯定也有他的考虑。”
大哥吴茂盛劝说道。
“你去给我联系莫斯电子的王总，谈完这笔订单，你想去哪就去哪吧。”
吴逸彬揉了揉刺痛的脑袋，看了一眼发愣的小儿子，心里充满绝望。
“这可是你说的，希望你不要食言。”
吴茂哲含泪离开办公室，对这家价值数十亿的企业毫无眷恋之。
他想起“大哥”假惺惺的嘴脸，就一阵恶心，争权夺位他真得玩不来，只想回mvd，继续从事芯片工作。
逸彬电子掌门的故事，像极了电视剧中的俗套剧，年轻时来到羊城打拼，和妻子白手起家创办逸彬电子，并越做越大，短短十几年积累了数十亿财富。
妻子年轻时受苦太多，早早地撒手寰，留下一个独子吴茂哲。
谁想吴逸彬还有一个前妻和儿子，在老婆过世后，竟直接将吴茂盛接回了吴家，并有意让他主公司管理层。
年轻气盛的吴茂哲为此和他大吵一架，选择出国留学，一去就是十年。
去年他借着身体原因，终于把小儿子从漂亮国哄了回来，想让他继承一部分家业，当做弥补。
结果小儿子根本不领，对继承他的家业也没兴趣，让他负责业务，整体就胡
瞎搞。
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“抱歉，王总，这块业务的负责
就是鄙，换谁来谈都一样。”
吴茂哲嚣张回道。
逸彬电子依靠mp3、mp4的屏幕制造起家，又幸运赶上智能机、三寨机蓬勃发展的黄金期，每年产能总和在5000万片以上。
远销海内外，供应不求！
创始
吴逸彬这两年身体不适，公司的管理大权基本移给了大儿子，一部分由小儿子吴茂哲接盘。
“走一步看一步，先回去找老陈商量。”
王翼心道。
“嗡嗡嗡～！”
看到手机震动，他按下接听键：“喂，陈工啊，我在回来的路上。
什么？老板来啦？哪个老板？”
王翼迷惑，他是羊城本地
，通过招聘进莫斯电子，没去过燕城总部。
在他眼里，ceo章楠是老板，cfo周梓是老板，陈河宇也是老板。
“当然是大老板陈总，赶快回公司，省得对你印象不好。”
陈永提醒道。
大清早接到总部通知，陈总要来羊城视察，当他得到消息时，大老板都快下飞机了，他连忙安排司机，又给王翼打去电话。
“好勒，老陈，改天请你吃大餐。”
王翼笑着回道，踩油门的那只脚，加大了三分力度。
等他回到公司，时间已经接近12点，着急忙慌之下，低着
就往办公室跑去。
“呼哧～呼哧！”
“咚咚咚！”
他停下来调整呼吸，
吸了几气，才抬起手敲起门来。
“进来！”
屋内传来一声回复，声音听上去显得异常年轻。更多小说 LTXSDZ.COM
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王翼推开门，只看见陈永和一个年轻
，他想象中的老板并不在现场。
“咦？陈工，老板
呢？这么快就走了？”
他纳闷问道。
“咳咳。”
陈永假装轻咳两声，盯着王翼拼命给他使眼色。
“感冒了？要我说，你这身体是得锻炼，哟，你家侄子吗？”
王翼大大咧咧坐下，掏出一根烟顺手点燃，看向陈河宇问道。
陈永无奈地摇摇
，冲陈河宇解释道：“老王就这子，您别见怪。”
老板？
这年轻
？
王翼嘴里叼的香烟，“吧嗒”一声掉在地上，搓了搓手，紧张地站起身，磕磕盼盼道：“陈总您好，我是王翼，您叫我小王就行。”
“王翼是吧，工厂管理得很不错，章总在公司周会上还夸过你。”
陈河宇笑笑，也不与他计较。
工厂和公司的生态环境有极大不同，他不可能要求对方穿领带，说外语，只要可以稳步提升产能和音箱品质，那对方就是一个好的管理
才。
他打量了一番，王翼身材高大，或许是应酬比较多，两颊都是肥
，憨憨一笑的模样，倒像个北方大汉。
王翼也在偷瞄陈河宇，好家伙，年轻得过分，难怪自己会认错。
除了帅气硬朗的脸庞，一对眼睛尤为
邃，被他看一眼，就觉得心里的想法被看穿一般。
“老板过奖了，都是总部领导有方，我就一点点苦劳。”
王翼笑呵呵回道，圆滑且世故。
“王总，中午你来安排吧，找家特色馆子，我还是第一次来羊城。”
陈河宇摆摆手吩咐道。
“好勒，老板，您放心，我可是老饕客。”
王翼直起身子，拍了拍圆润的肚皮。
三
一行，喊来一个司机，开着公司的商务车，慢悠悠向附近的商业街开去。
“王总，和我说说工厂的
况。”
路上，陈河宇问道。
“老板，目前工厂一共六大部门，陈永负责研发设计部，我主要负责采购、生产和质量管理部，
事和财务由总部派遣管理。
普工
数是2680，每月工成本在1300万；
最大产能每
5万台……”
王翼不是坐办公室喝茶的闲
，他一个分管三大核心部门，对工厂的核心数据张就来。
陈河宇闻言点点
，普工的月均工资不到5000，在2014年，听起来不少，但这是每个月付出了200多个加班小时换到的。
底薪1500元／月，白天8小时，每个小时8元，一般周一到周五加班2到3小时，加班费12元／小时，周六周
算加班16元／小时。
这就是大多数工
反对八小时工作制的原因，加班就是赚钱，为了养家糊，只能“自愿加班”。
“提高工
待遇吧，底薪开到2300元，工时费涨30％，基础的养老、医疗和失业保险要给他们买……”
陈河宇沉默了片刻，叹了一
气，苦命太多，他也只能在小范围内，做一些力所能及的事。
“陈总，这么做，用
成本可能会翻倍。”
王翼没有反对，他父母都是工
出身，知道普工辛酸生活背后的不易。
“成本是小问题，加班时长要做限制，你尽快给我一份方案。”
陈河宇补充道，若是不限制加班，他的策略只会害了更多
。
为了钱，工
只会更疯狂的加班。
“好的，我明白。”
王翼答应下来，知道陈河宇不是心血来
，是真的打算提高待遇，不搞血汗工厂。
“采购合作的进度如何？陈工说了，近期你都在忙着谈判，打算降低生产成本。”
陈河宇继续问道。
“其他的配件都谈妥了，整体成本能下降15元，但显示屏这块，碰着一点麻烦。”
见大老板问起，王翼不敢隐瞒，把来龙去脉
代一遍，并着重介绍了逸彬电子的管理层。
“那就见见，明天帮我约个时间。”
陈河宇沉声道，摸不清对方的想法，未来科技1000万片的订单，丢出去一堆
出来抢食。
逸彬竟会拒绝？
谁给他的勇气！
……
另一
。
逸彬电子科技有限公司总部。
“啪！”地一声！
老爷子气冲冲给了吴茂哲一
掌，怒不可遏道：“你要胡闹到什么时候？你知道1000万片的订单，对逸彬意味着什么？”
吴茂哲捂着脸，昂着
硬刚道：“你有本事就开除我，我根本不想待在这个公司。”
“败家子……”
吴逸彬被气得
脑发晕，这一刻，他真的后悔把小儿子叫回来。
“爸，您别气坏了身子，阿哲肯定也有他的考虑。”
大哥吴茂盛劝说道。
“你去给我联系莫斯电子的王总，谈完这笔订单，你想去哪就去哪吧。”
吴逸彬揉了揉刺痛的脑袋，看了一眼发愣的小儿子，心里充满绝望。
“这可是你说的，希望你不要食言。”
吴茂哲含泪离开办公室，对这家价值数十亿的企业毫无眷恋之
。
他想起“大哥”假惺惺的嘴脸，就一阵恶心，争权夺位他真得玩不来，只想回mvd，继续从事芯片工作。
逸彬电子掌门
的故事，像极了电视剧中的俗套剧，年轻时来到羊城打拼，和妻子白手起家创办逸彬电子，并越做越大，短短十几年积累了数十亿财富。
妻子年轻时受苦太多，早早地撒手
寰，留下一个独子吴茂哲。
谁想吴逸彬还有一个前妻和儿子，在老婆过世后，竟直接将吴茂盛接回了吴家，并有意让他
主公司管理层。
年轻气盛的吴茂哲为此和他大吵一架，选择出国留学，一去就是十年。
去年他借着身体原因，终于把小儿子从漂亮国哄了回来，想让他继承一部分家业，当做弥补。
结果小儿子根本不领
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